Post By:2023/3/20 16:44:20
阳春3月,走进青岛市即墨区蓝村街道南泉村, 宽阔整洁的水泥道路纤尘不染,路旁栽种的树木整齐有序,干净靓丽的农家小院,宽敞的休闲广场让人眼前一亮,真正实现了村庄处处皆风景,环境改善聚民心。
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今年,南泉村以长效管护机制的建立为切入点,持续抓实人居环境整治工作。在社区党委和创城办的帮助指导下,明责任、定规矩、立良俗、破陋习,以规立德滋养文明乡风,全村呈现出“乡风文明、村容整洁、管理民主”的新气象。
“农村人居环境整治工作是一个系统性、长期性、日常性工作和文明典范城市创建工作密不可分,要想改变过去被动突击的局面,让村民养成良好的生活习惯,就必须从建立完善的长效管护机制上下功夫,找路子,以长效管护机制的建立为切入点。”南泉村党支部书记刘禄伟说。
[b]明责任,细分工,团结协作促长效[/b]
为做好人居环境整治工作,在由支部书记抓统筹,支部成员专管的基础上,将村庄分为2个管区,4个片区,由村庄工作人员担任区域长,负责日常检查考评,由村民代表担任片长,负责各片区的日常巡查纪实和垃圾分类指导工作,通过“查、管、治”结合的方式,进一步完善了长效管护的管理机制,将责任明确到了具体人,担子落到了具体肩,做到了事事有人抓,处处有人管。
[b]补短板、强弱项,着力解决重难点[/b]
公共闲置区域疏于管理一直是农村人居环境整治的堵点,为解决这个问题,南泉村收回所有公共区域由村庄进行统一规划,统一管理,运用“微整治·精提升”的方式在对“小菜园”“小棚子”“四大堆”进行全面清理的基础上,结合地块实地情况进行绿化、硬化、美化、亮化,将卫生死角变成了休闲地、观光点。
南泉村作为镇街驻地村庄,外籍流动人口多,外来人员租房卫生管理一直是环境整治的难点,为做好外来人员居住区域的环境整治,南泉村按照“谁的房、谁管理、谁负责”的原则,严格落实权属主体责任。村民外租房屋必须与村庄签订管理责任保证书,并将外来人员居住区域环境卫生与房主的考核成绩挂钩,进一步补齐外来人员难以管理的短板。
[b]强宣传、重考核,种好自家责任田[/b]
为营造大家事大家做,大家事大家管的浓厚氛围,南泉村将人居环境整治工作列入每月“主题党日”必修课,通过微信群、村庄广播进行宣传引导的同时,并在广泛征求意见的基础上,经支部研究制定下发了《南泉村网格党支部、村合作理事会就村庄人居环境卫生管理,致广大村民一封信》,明确村民环境整治中的责任义务,进一步调动了村民参与热情,并建立月查、季评的人居环境评分考核制度一户一档和强制措施,对村民“门前三包”落实情况进行考核,并将村庄评比成绩与上级检查成绩将结合,将考核结果与专管支部成员、村庄域长和片长的绩效工资和村民村庄福利挂钩,进一步增强党员干部和村民种好自家环境整治“责任田”的紧迫感,调动了全村参与村庄环境整治的积极性和主动性。
下一步,蓝村街道将继续以完善村级长效管护机制为抓手,加强对管护队伍的技能培训,针对性地提升管护措施。同时,将把“先进村庄”“文明村庄”评选与农村人居环境工作成效相结合,带动全域农村人居环境整治品质提升,为市级垃圾分类示范镇和全国文明典范城市创建工作提供坚实保障。
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